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Un aliment bien connu se retrouve au coeur d'une controverse et ça fait réagir


PUBLICATION
Maryse Savard
25 novembre 2025  (13h39)
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Radio-Canada
Crédit photo: Radio-Canada

Campbell Soup Company se retrouve au coeur d'une controverse majeure après la diffusion d'un enregistrement interne qui présente un cadre de haut rang tenant des propos dégradants envers les consommateurs, les produits de la marque et certains employés.

L'affaire éclate au moment où un ancien analyste en cybersécurité engage des procédures judiciaires liées à son congédiement.
Le gestionnaire visé aurait exprimé un mépris marqué envers les soupes de l'entreprise et envers ceux qui les consomment, tout en remettant en question la qualité de certains ingrédients.
Le même enregistrement laisserait entendre des remarques offensantes envers des employés issus de diverses origines culturelles, ce qui ajoute une dimension délicate au dossier.
Toujours selon la plainte, l'homme aurait aussi admis se présenter parfois au travail après avoir consommé des produits intoxicants, ce qui soulève des inquiétudes additionnelles concernant le climat interne et la culture corporative.
Le salarié à l'origine de la poursuite affirme avoir conservé l'enregistrement avant de le signaler à un supérieur.
Il soutient que son congédiement, survenu quelques semaines plus tard, constitue une mesure de représailles. Le dossier judiciaire avance que l'environnement de travail souffrait déjà de tensions internes importantes.
L'entreprise a suspendu le cadre visé et amorcé une enquête interne pour évaluer la portée réelle des propos enregistrés.
La situation touche directement l'image de Campbell, une marque associée depuis longtemps à une clientèle familiale et à un positionnement accessible.

Un impact sur la réputation et un malaise dans la culture interne

L'affaire soulève des questions quant à la responsabilité des grandes entreprises alimentaires dans la gestion de leurs cadres et aux valeurs qu'elles souhaitent projeter.
Campbell doit désormais faire face à un défi majeur : préserver la confiance des consommateurs tout en gérant une crise interne d'une rare intensité.
Au Québec, où les produits de la marque sont largement distribués, la tempête médiatique pourrait influencer la perception du public et ébranler la loyauté de certains clients.
Les chaînes d'alimentation suivront attentivement l'évolution du dossier, tout comme les organisations qui militent pour un milieu de travail sain.
Les enjeux dépassent les simples relations publiques. Il est question de gouvernance, de cohérence interne et de transparence.
Les consommateurs d'aujourd'hui accordent une importance réelle aux valeurs affichées par les marques qu'ils achètent, et cet épisode teste la capacité de Campbell à répondre adéquatement.
L'entreprise devra démontrer que les mécanismes internes sont solides et que des mesures concrètes suivront pour éviter qu'un tel incident se répète.
À l'interne, les employés, eux aussi, attendent des gestes tangibles pour restaurer un climat de confiance.
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